立即訓用計畫 勞委會按月補貼

　 立即訓用計畫目前已有多家事業單位共襄盛舉，包括凌網科技管理師張怡雯（左一）、車王電子副理吳美珠（左二）、華東科技處長顏榮男（左三）、台北喜來登飯 店協理陳莉青（右三）、上銀科技經理陳繼煌（右二）、巨大機械劉念葳等代表接受勞委會主委王如玄（右四）及勞委會職訓局局長林三貴（左四）感謝該計畫之落 實。圖/雷紀彰

　鑑於目前有事業單位缺工及部分失業者求職不易現象併存之情形，為辦理符合事業單位所需之職業訓練措施，以提升失業者相關就業技能，勞委會除加強辦理人力媒合工作外，將推動「立即訓用計畫」。

　勞委會主委王如玄表示，「立即訓用計畫」係各職訓中心依據事業單位人力及訓練需求，辦理客製化人才培訓服務，並由事業單位承諾僱用一定比 率之結訓合格學員。其中包含有「專業技術訓練」及「企業訓練」，前者由職訓局所屬職訓中心依專業技術之需求，辦理訓練課程，費用由勞委會全額負擔；後者則 是由事業單位依據工作崗位職務能力需求規劃訓練，協助事業單位建立人力培訓管道，獲致所需之人力。

　參訓學員除符合特定對象身分者依規定發給職訓生活津貼外，一般參訓者亦由事業單位提供參訓人員相當於職訓生活津貼數額每月10,368元 之「專業技術訓練津貼」。另於企業訓練期間，亦由事業單位提供參訓人員至少相當於基本工資數額每月17,280元之「企業訓練津貼」，以期參訓人員於訓練 期間能安心參訓。勞委會則於「專業技術訓練」期間，提供事業單位每人每月5,000元之「專業技術訓練津貼」補助；於企業訓練期間補助事業單位每人每月 12,000元之「企業訓練津貼」，並另提供事業單位輔導費用，每位輔導人員依其輔導參訓學員人數最高補助每月3萬元之專責輔導費用。

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